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Título
Text copied to clipboard!Asesor de Comunicaciones
Descripción
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Estamos buscando un Asesor de Comunicaciones altamente capacitado para desarrollar y ejecutar estrategias de comunicación efectivas dentro de nuestra organización. El candidato ideal tendrá experiencia en la gestión de relaciones públicas, comunicación corporativa y medios digitales. Será responsable de garantizar que los mensajes de la empresa sean claros, coherentes y alineados con los objetivos estratégicos de la organización.
El Asesor de Comunicaciones trabajará en estrecha colaboración con diferentes departamentos para desarrollar contenido atractivo y relevante para audiencias internas y externas. Además, supervisará la presencia de la empresa en los medios de comunicación y en plataformas digitales, asegurando que la imagen corporativa se mantenga positiva y profesional.
Entre sus principales funciones, se incluyen la redacción de comunicados de prensa, la gestión de crisis comunicacionales, la planificación de campañas de comunicación y la supervisión de la identidad visual de la empresa. También será responsable de coordinar eventos corporativos y de establecer relaciones con periodistas y otros actores clave en el ámbito de la comunicación.
El candidato ideal deberá poseer excelentes habilidades de redacción y edición, así como una gran capacidad para trabajar bajo presión y gestionar múltiples proyectos simultáneamente. Se valorará la experiencia en el uso de herramientas de análisis de medios y redes sociales, así como el conocimiento en estrategias de marketing digital.
Si eres una persona creativa, con habilidades analíticas y una gran capacidad para comunicar mensajes de manera efectiva, esta es una excelente oportunidad para ti. Únete a nuestro equipo y ayúdanos a fortalecer nuestra presencia en el mercado a través de estrategias de comunicación innovadoras y efectivas.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Desarrollar y ejecutar estrategias de comunicación interna y externa.
- Redactar y editar comunicados de prensa, discursos y otros materiales corporativos.
- Gestionar la presencia de la empresa en medios de comunicación y redes sociales.
- Coordinar eventos corporativos y actividades de relaciones públicas.
- Supervisar la identidad visual y el tono de comunicación de la empresa.
- Monitorear y analizar la percepción de la marca en el mercado.
- Gestionar crisis comunicacionales y desarrollar planes de respuesta.
- Colaborar con otros departamentos para garantizar la coherencia en la comunicación.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Título en Comunicación, Relaciones Públicas, Marketing o campo relacionado.
- Experiencia mínima de 3 años en comunicación corporativa o relaciones públicas.
- Excelentes habilidades de redacción y edición.
- Conocimiento en gestión de redes sociales y estrategias digitales.
- Capacidad para trabajar bajo presión y manejar múltiples proyectos.
- Habilidades interpersonales y de negociación.
- Experiencia en organización de eventos y gestión de crisis.
- Dominio de herramientas de análisis de medios y métricas digitales.
Posibles preguntas de la entrevista
Text copied to clipboard!- ¿Puedes describir una estrategia de comunicación que hayas desarrollado con éxito?
- ¿Cómo manejas una crisis de comunicación en una empresa?
- ¿Qué herramientas utilizas para medir el impacto de una campaña de comunicación?
- ¿Cómo te aseguras de que el mensaje de la empresa sea coherente en todos los canales?
- ¿Tienes experiencia en la gestión de relaciones con los medios de comunicación?
- ¿Cómo equilibras la comunicación interna y externa en una organización?
- ¿Puedes dar un ejemplo de una campaña de comunicación innovadora que hayas implementado?
- ¿Cómo manejas el trabajo bajo presión y con plazos ajustados?